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Mutirão de Emprego leva mais de 100 vagas ao CRAS 2 do Morro Alto e aproxima trabalhadores das oportunidades na indústria
Guarapuava

Mutirão de Emprego leva mais de 100 vagas ao CRAS 2 do Morro Alto e aproxima trabalhadores das oportunidades na indústria

Ação reuniu Prefeitura, Fiep e uma empresa recrutadora para facilitar o acesso da população às vagas de emprego e fortalecer a inclusão produtiva no município

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A Prefeitura de Guarapuava, por meio da Secretaria Municipal de Assistência e Desenvolvimento Social (Semads), em parceria com a Secretaria de Desenvolvimento Econômico, a Federação das Indústrias do Paraná (Fiep) e a uma empresa recreutadora, realizou nesta quarta-feira (15) um mutirão de emprego no CRAS 2 do Morro Alto.

A ação aproximou trabalhadores das empresas que estão contratando, facilitando o acesso ao mercado de trabalho. Durante o mutirão, foram ofertadas vagas para auxiliar de produção, líder de produção e zeladora, com atendimento aos candidatos, orientação e encaminhamento para os processos seletivos.

A assistente social, Cibele Tozzi Pereira, destacou que iniciativas como essa fortalecem a autonomia das famílias por meio do trabalho. “Nosso objetivo é levar oportunidades para mais perto da população, facilitando o acesso ao emprego formal e contribuindo para que as famílias conquistem mais autonomia, renda e qualidade de vida. Quando unimos esforços entre o poder público e as empresas, conseguimos transformar a realidade de muitas pessoas.”

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Chaiana Alves, que faz parte da equipe da secretaria de Desenvolvimento econômico e acompanhou toda a ação, destacou que, além das vagas de emprego, a ação também oferece qualificação profissional para ampliar as oportunidades de inserção no mercado de trabalho. “Além das mais de 100 vagas disponibilizadas durante o mutirão, também estamos ofertando cursos gratuitos de capacitação, todos com certificação. A qualificação é fundamental para aumentar as chances de contratação e preparar os trabalhadores para novas oportunidades profissionais.”

Representando a empresa recrutadora parceira da ação, o gerente regional, Jefer Caldas, explicou que toda a equipe de recrutamento foi mobilizada para atender os candidatos durante o mutirão. “Nossa equipe está realizando o atendimento de todas as pessoas que participam da ação. Entramos como parceiros do Programa Inclusão ao Emprego trazendo mais de 100 vagas temporárias, com grandes chances de efetivação. Durante todo o evento, os candidatos passam pelas entrevistas com nossa equipe de seleção, ampliando as possibilidades de recolocação no mercado de trabalho.”

Entre os candidatos que participaram da ação estava Evelyn Renata de Mattos, que está há quase seis meses em busca de uma oportunidade de trabalho. Ela afirmou que o mutirão representa uma esperança para quem enfrenta dificuldades para conseguir uma vaga. “Estou com uma expectativa muito boa. Fiquei muito feliz por a Prefeitura estar oferecendo essa oportunidade para quem está desempregado. A gente procura, procura e muitas vezes não encontra. Nunca trabalhei na indústria, mas estou animada e acredito que vai dar tudo certo.”

A coordenadora do Núcleo de Inclusão ao Emprego da Fiep, Caroline Arns, explicou que o Programa Inclusão ao Emprego atua para aproximar pessoas em busca de uma oportunidade das empresas que precisam contratar. Em Guarapuava, cerca de 13 mil pessoas entre 18 e 49 anos pertencem a famílias beneficiárias do Bolsa Família, enquanto indústrias da região buscam trabalhadores para atender à demanda produtiva. Segundo ela, o programa conecta essas duas necessidades, promovendo inclusão social, geração de renda e o fortalecimento da economia local.

O secretário de Desenvolvimento Econômico, Júlio Agner, ressaltou a importância da parceria entre o município, a iniciativa privada e as instituições para ampliar a empregabilidade e atender às demandas do setor produtivo. “A ação reforça o compromisso da Prefeitura de Guarapuava com a geração de emprego e renda, aproximando trabalhadores das oportunidades disponíveis e contribuindo para o desenvolvimento econômico e social do município”.

FONTE/CRÉDITOS: Secom
FONTE/CRÉDITOS (IMAGEM DE CAPA): Secom

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